"اقتصادية عجمان" تعلن عن هيكلها التنظيمي الجديد
عجمان - الإمارات العربية المتحدة
أعلنت دائرة التنمية الاقتصادية في عجمان هيكلها التنظيمي الجديد والذي تم تطويره سعيا لاستكمال العمل على تحقيق رؤيتها وأهدافها الاستراتيجية المتوائمة مع رؤية إمارة عجمان 2021 الهادفة إلى بناء اقتصاد أخضر تنافسي ومتنوع إلى جانب مواكبة المستجدات ذات الصلة بالتنمية الاقتصادية.
ويأتي تحديث الهيكل التنظيمي تأكيدا على حرص الدائرة على تنظيم العمل مما يدفع عجلة الارتقاء بالنشاط الاستثماري ودعم وتنظيم أداء القطاعات الاقتصادية المؤثرة في المسيرة التنموية.
وقال سعادة علي عيسى النعيمي مدير عام دائرة التنمية الاقتصادية إن تطوير الهيكل التنظيمي للدائرة يعتبر خطوة متقدمة على درب تعزيز دورها الريادي في إيجاد بيئة اقتصادية تنافسية متنوعة وفق أرقى المواصفات العالمية بما يتوافق مع التوجهات الحكومية في إمارة عجمان والمستمدة من فكر ورؤى صاحب السمو الشيخ حميد بن راشد النعيمي عضو المجلس الأعلى حاكم عجمان والمتواصلة في ظل توجيهات سمو الشيخ عمار بن حميد النعيمي ولي عهد عجمان رئيس المجلس التنفيذي.
وأضاف أن الهيكل الجديد يعكس التزام الدائرة المستمر بتوظيف الموارد البشرية المتخصصة والمؤهلة لدعم تطلعاتها المتمحورة حول دفع عجلة نمو القطاع الاقتصادي والترويج له محليا وإقليميا ودوليا بغرض جذب الاستثمارات لمواكبة مسارات التنمية الاقتصادية المحددة في إطار استراتيجية حكومة عجمان وترجمة رسالتها نحو تحقيق اقتصاد مزدهر لرفاهية سكان الإمارة.
ويضم الهيكل التنظيمي الجديد ثلاثة مكاتب هي "مكتب التدقيق الداخلي " التابع لسمو رئيس الدائرة ومكتبي " المدير العام والشؤون القانونية " ويشمل ثلاثة قطاعات هي "شؤون التسجيل الاقتصادي والرقابة" و"شؤون التخطيط والتنمية" و"شؤون الدعم المؤسسي".
كما يضم الإدارات التالية .. "إدارة الإستراتيجية والتميز المؤسسي" ويندرج تحتها قسم التخطيط الاستراتيجي والجودة وقسم إدارة المشاريع و"إدارة التسجيل التجاري" والتي يندرج تحتها قسم التراخيص الاقتصادية وقسم التصاريح التجارية ومراكز إسعاد المتعاملين وقسم التدقيق على المعاملات و"إدارة الرقابة وحماية المستهلك" وتضم أقسام التفتيش والمتابعة وحماية المستهلك ومكافحة الغش التجاري.
ويتضمن "إدارة التخطيط وتطوير الأعمال" حيث يندرج تحتها أقسام التخطيط والدراسات الاقتصادية وتنمية الصادرات والاستثمار وتنمية المشاريع الصغيرة والمتوسطة إضافة إلى "إدارة التسويق والاتصال" والتي يندرج تحتها قسم التسويق وقسم العلاقات العامة والاتصال و"إدارة علاقة المتعاملين" حيث يندرج تحتها قسم العناية بالمتعاملين وقسم الشكاوي والاقتراحات فضلا عن "إدارة الموارد البشرية" ويندرج تحتها ثلاثة أقسام هي استقطاب المواهب والتدريب والتطوير وعلاقات الموظفين والرواتب بجانب "إدارة التقنية".
